La empresa minera se ha planteado como objetivo llegar a contar con un 20% de mujeres en la organización hasta el 2025.
Como parte de su compromiso con el cierre de brechas de género en el sector minero, Nexa inaugura un módulo habitacional exclusivo para mujeres en la Unidad Minera El Porvenir.
Esta iniciativa forma parte de las acciones que viene desarrollando el grupo Empodera, el cual reúne a colaboradoras y colaboradores voluntarios que discuten sobre el papel de la mujer en la minería.
Asimismo, se proponen acciones para promover la equidad de género en el sector.
Julio Luna, gerente general de la Unidad Minera El Porvenir, comentó que es un primer paso para contar con ambientes laborales más inclusivos en la región.
Añadió que, actualmente son 56 mujeres quienes trabajan en el Complejo Pasco y esta iniciativa les permitirá contar con nuevos talentos.
Así como incrementar la presencia de mujeres en las operaciones.
«Una de las principales metas de la compañía es llegar a contar con un 20% de mujeres en la organización hasta el 2025”, afirmó.
Más labores
Cabe destacar que, en julio del año pasado, Nexa inauguró el primer módulo habitacional para mujeres en la Unidad Minera Cerro Lindo de Ica, donde hospeda a 19 trabajadoras y donde también se espera incrementar la presencia femenina.
Ahora las trabajadoras de Nexa habitan estos módulos que cuentan con dormitorios, lockers y espacios para garantizar su comodidad durante sus jornadas laborales.
“Para Nexa es importante reafirmar el compromiso que tenemos de fomentar el desarrollo profesional de las mujeres en la compañía y de seguir implementando propuestas para brindarles la oportunidad de capitalizar sus puntos fuertes y reconocer sus valores”, finalizó Luna.
